Mobbing im Bildungswesen

Mobbing tritt im Bildungswesen (Schulen, Kinder- und Jugendheime) sehr häufig auf. Dabei sind drei unterschiedliche Konstellationen zu unterscheiden:

• Mobbing zwischen Auszubildenen: Bei Mobbing zwischen Schülern wird sehr of auch Bullying gesprochen. Bullying meint dabei eine Art von Mobbing, bei der die vorwiegende Erscheinungsformen Gewalt und Drohung sind.
• Mobbing zwischen Ausbildenden: Bei Mobbing zwischen den Lehrkräften handelt es sich im wesentlichen um Mobbing am Arbeitsplatz.
• Mobbing zwischen Auszubildenden und Ausbildenden kann seinerseits in zwei Formen auftreten:
• Lehrkräfte mobben Schüler: In diesem Fall kann auch von Bossing gesprochen werden, da Vorgesetzte ihren Untergebenen das Leben schwer oder gar zur Hölle machen.
• Schüler mobben Lehrkräfte: Eine häufige Situation in Kinder- und Jugendheimen.

Mobbing in Schulen und Kindergärten

Mobbing in Schulen und Kindergärten hat vielfältige Ursachen. Dabei lässt sich zwischen Ursachen beim Lehrkörper und Ursachen bei den Schülern unterscheiden.

Mobbingursachen beim Lehrkörper

Die Lehrer stehen heute unter einem sehr grossen Druck. Sie betreuen in der Regel sehr grosse Klassen von Schülern, die auch noch aus sehr unterschiedlichen Kulturen und Sprachregionen kommen. Die unterschiedlichen kulturellen und sozialen Hintergründe ihrer Schüler bergen bereits ein riesiges Potential an unbewältigten Konflikten in sich. Für eine gemeinschaftliche Konfliktbewältigung bleibt angesichts des enormen Lehrstoffs kaum Zeit.

Ein weiteres Phänomen in dieser Berufsgruppe ist, dass Lehrer nur eine geringe Bereitschaft zeigen, externe Hilfe anzunehmen. Das liegt daran, dass sie sonst schnell für überfordert oder pädagogisch unfähig gehalten werden. Fremde Hilfe würde ein schlechtes Licht auf sie werfen.

Hinzu kommt, das Lehrer oft hohe Ideale haben, aber es an einer soliden Ausbildung bezüglich Konfliktbewältigung mangelt.

Schlussendlich laufen Lehrer auch Gefahr, sich dem Vorwurf der Pädophilie auszusetzen, sobald sie sich um einzelne Schüler in besonderer Weise bemühen. Drohungen von anderen Eltern oder Kollegen können die Folge sein.

Mobbingursachen bei Schülern

Mobbende oder "bullende" Schüler haben sehr schlecht ausgebildete Sozialkompetenzen. In ihrer Entwicklung waren sie häufig Opfer oder haben gelernt, dass sich Probleme mit Gewalt durchaus lösen lassen. Es kann ebenfalls sein, dass sie die Erfahrung gemacht haben, dass Gewalt ein geeignetes Mittel ist, um Aufmerksamkeit zu erregen.

Mobbing in Kinder- und Jugendheimen

Zu dem, was bereits über Mobbing in Schulen und Kindergärten gesagt wurde, kommen noch einige Faktoren hinzu welche das Mobbing in Kinder- und Jugendheimen noch weiter begünstigen. Die wichtigsten dabei sind:

• Gute Beziehungen eines Ausbildenden zu seinen Schützlingen schaffen eine Konkurrenzsituation im Team und können zu Mobbing am Arbeitsplatz führen.
• Nur starke Persönlichkeiten lassen sich nicht von den meist stark negativen Selbstbildern ihrer Schützlinge beeinflussen.
• Kollegen von eigenen Mobbing-Erfahrungen zu berichten wird schnell als Schwäche oder Unfähigkeit interpretiert.
• Schwächen werden von Kindern besonders schnell erkannt und ausgenutzt
• Kinder und Jugendliche in Heimen kennen oft nichts anderes als die destruktive Konfliktbewältigung.
• Personell schwach besetzte Dienstzeiten liefern die Betreuer ihren Schützlingen aus. Sie können nicht mit der Unterstützung durch abwesende Kollegen rechnen.

Neuigkeiten:

27.03.2012:
Mobbolo - Anwendertraining Durchführungsdaten 2012

13.02.2012:
Neuer „Code of Conduct“ in Maschinenbau-Unternehmung mit Mobbolo^®

27.01.2012:
IG Metall: Stress kostet sehr viel Geld

07.11.2011:
Mobbolo^® an der Spiel 2011 in Essen

08.09.2011:
Mobbolo an der "Konferenz zur Gewalt in der Gesellschaft", Luzern

30.08.2011:
DRS1 zum Thema Cybermobbing

29.08.2011:
DRS2 zum Thema Gewalt

09.08.2010:
Pressemitteilung in der Basellandschaftlichen Zeitung

29.07.2010:
Bericht in der Basler Zeitung

15.07.2010:
Pressemitteilungen zum Creativity Award 2010

14.07.2010:
Mobbolo gewinnt den Creativity-Award 2010!

21.03.2010:
Bossingkosten und andere Folgen

21.03.2010:
Die Gesundheit der Betriebe